Delavci iz Nepala: zapolnjujejo praznino, ne odvzemajo dela
3. novembra, 2025
Ni komentarjev
SIS Group d. o. o. povezuje slovenska podjetja z zanesljivimi tujimi delavci in prispeva k stabilnosti gospodarstva.
SIS Group d. o. o. povezuje slovenska podjetja z zanesljivimi tujimi delavci in prispeva k stabilnosti gospodarstva.
Predsednica Nataša Pirc Musar ostro obsoja domnevno izkoriščanje tujih delavcev, zaposlenih na kmetiji Bobnar v Cerkljah na Gorenjskem, ki so se nanjo obrnili za pomoč. Pismi delavcev je predsednica posredovala pristojnim institucijam in jih prosila za nujno obravnavo. Inšpektorji so na kmetiji izvedli več nadzorov, postopki še tečejo. Bobnar ima sicer poslovno enoto tudi na Ravnah.
Zaposleni starši novopečenih prvošolcev bodo lahko 1. septembra vnovič koristili dodaten dan plačanega dopusta za spremstvo otroka v šolo na prvi šolski dan. Za plačan dopust morajo pravočasno zaprositi delodajalca in predložiti dokazilo.
Ena od pomembnih delavskih pravic je regres za letni dopust, ki ga morajo delodajalci v višini najmanj minimalne plače izplačati do 1. julija. Neizplačil je iz leta v leto manj, a so prav te kršitve med pogostejšimi na področju delovnih razmerij. Visoki regresi so letos razveselili zaposlene v bankah in energetiki, osmoljenci so javni uslužbenci.
Z današnjim dnem se skladno z lani sprejeto novelo zakona o delovnih razmerjih izteka enoletno prehodno obdobje, v katerem so morali delodajalci sprejeti ukrepe, ki zaposlenim zagotavljajo pravico do odklopa, v uporabo pa stopajo tudi določbe novele, ki sindikalnim zaupnikom zagotavljajo dodatno zaščito.
Evropska jeklarska industrija, katere del je tudi Skupina SIJ, se sooča z zahtevnimi razmerami. Padec povpraševanja po jeklu na globalnih trgih skupaj z naraščajočimi stroški za energijo močno vpliva na konkurenčnost evropskih jeklarjev. Industrijo bremeni tudi povečana konkurenca iz držav, v katerih so stroški proizvodnje nižji, predvsem iz Azije. V Skupini SIJ v odgovor na trenutne izzive izvajamo številne ukrepe za stabilizacijo poslovanja in premostitev tega zahtevnega obdobja.
Ob letošnjem svetovnem dnevu duševnega zdravja, ki vsako leto poteka 10. oktobra, osrednjo temo predstavlja geslo Čas je, da damo prednost duševnemu zdravju na delovnem mestu. Izbor tematike kaže na globalno zavedanje o pomenu in aktualnosti področja duševnega zdravja pri delu, so poudarili na Nacionalnem inštitutu za javno zdravje (NIJZ).
V kidričevskem proizvajalcu usnjenih prevlek za avtomobilsko in letalsko industrijo Boxmark Leather bo zaradi zmanjšanja naročil do konca leta zaposlitev predvidoma izgubilo približno 120 delavcev, je poročal Radio Slovenija. Za odpuščene naj bi se po oceni zavoda za zaposlovanje v lokalnem okolju našle nove zaposlitvene priložnosti.
Zaposleni starši novopečenih prvošolcev bodo lahko 1. septembra vnovič koristili dodaten dan plačanega dopusta za spremstvo otroka v šolo na prvi šolski dan. Za plačan dopust morajo pravočasno zaprositi delodajalca in predložiti dokazilo.
Ministrstvo za delo bo v teh dneh v javno razpravo posredovalo predlog zakona o varnosti in zdravju na začasnih in premičnih gradbiščih ter še dva predpisa. Pristojni med drugim predlagajo uvedbo ohlajevalnih prostorov in zagotavljanje brezplačnih brezalkoholnih napitkov za gradbene delavce v primeru dela na prostem v času visokih temperatur.
