Delavke in delavci ter njihovo delo so vrednote, ki jih moramo čuvati vse dni v letu, je v poslanici ob 1. maju zapisala predsednica Nataša Pirc Musar. “Delo je vrednota, spoštljiv odnos do ljudi, ki ga opravljajo, pa nenadomestljiva vrlina, za katero se moramo zavzemati,” je dodala.
Inšpektorat RS za delo je v preteklih mesecih izvedel obsežno akcijo, v kateri je pod drobnogled vzel slovaški agenciji za posredovanje dela Stominus in Pertas, ki delavce posredujeta več slovenskim podjetjem. Pri tem je zaznal številne kršitve, v povezavi s kršitvami v podjetju Engrotuš pa je podal tudi kazenske ovadbe zoper več oseb.
Osnutek novele zakona o evidencah na področju dela in socialne varnosti, ki naj bi zajezila kršenje določb o delovnem času, je vendarle pripravljen za obravnavo na vladi. Socialni partnerji so ga namreč uskladili že septembra. Med najbolj odmevnimi predlaganimi rešitvami je obvezno vodenje elektronskih evidenc za kršitelje delovne zakonodaje.
Trpinčenju na delovnem mestu naj bi bila v Sloveniji izpostavljena tretjina vseh zaposlenih, posledice pa so lahko hude, od poslabšanja (duševnega) zdravja in dolgotrajne bolniške odsotnosti do samopoškodovanj in (poskusov) samomora. V Zvezi svobodnih sindikatov Slovenije (ZSSS) so zato pripravili e-priročnik o preprečevanju tovrstnih dogodkov.
Ministrstvo za delo načrtuje dva posega v zakon o delovnih razmerjih. Prvi osnutek novele zakona, ki velja za delavsko ustavo, je že predmet pogajanj na ESS, med drugim pa predvideva petdnevni oskrbovalni dopust za ostarele starše, možnost 30-urnega polnega delovnika in obvezno božičnico. Z drugim posegom v zakon naj bi se uredilo plačni sistem.
Iz znane ljubljanske avtopralnice prihajajo huda pričevanja o izkoriščenju delavcev iz Indije in nasilja nad njimi, je poročala TV Slovenija. Tujim delavcem, ki naj bi delali po 62 ur na teden za 650 evrov, naj bi ob prihodu v Slovenijo, odvzeli potne liste. V družbi Amonte očitke zanikajo. Pristojni organi so ločene preglede opravili konec julija.
Delež zdravstvenega absentizma v breme ZZZS raste že nekaj let, s tem pa izdatki za nadomestila za zadržanost od dela, ki jih krije zdravstvena blagajna. Če so leta 2013 znašali 224,7 milijona evrov, so lani tudi zaradi epidemioloških razmer nanesli že 497,7 milijona evrov. V ZZZS so ob tem kritični do ureditve na področju dolgotrajnih bolniških.
V slovenjgraškem obratu multinacionalke Adient, kjer se je po napovedi ameriških lastnikov o zaprtju obrata maja začel postopek likvidacije, vročanje odpovedi in likvidacija potekata v skladu z načrtom. Kot je za STA še povedal likvidacijski upravitelj Tomaž Primožič, v podjetju dela še slaba polovica od 430 zaposlenih.
Razmere na trgu dela so na nacionalni ravni ugodne in že skoraj primerljive najbolj optimističnim v zadnjih desetih letih. Tudi v Ormožu in Slovenj Gradcu, kjer je prišlo oz. prihaja do obsežnejših odpuščanj, obeti niso pesimistični, saj je povpraševanje po delavcih v predelovalni industriji veliko.
Nekatera proizvodnja podjetja na Koroškem so svojim delavcem že izplačala regres za leto 2021, nekatera ga še bodo. Zanimalo nas je, koliko in kdaj ga bodo prejeli zaposleni v podjetju Tab Mežica.
